Header OverviewPage
Kennisbank

Duurzaamheid in het MKB

Duurzaamheid is de toekomst. Misschien heb je, binnen jouw onderneming, al stappen gezet, of ben je nog zoekende waar je het beste kunt beginnen. Toch is het belangrijk om nu aan de slag te gaan. Heb je een lening nodig, werk je samen met grote bedrijven in de keten, wil je jong talent aantrekken of krijg je vragen van opdrachtgevers over jouw inspanningen voor maatschappelijk verantwoord ondernemen? In dit artikel vertellen we je waarom je actie moet ondernemen, hoe je kunt beginnen en welke kansen duurzaamheid biedt.

Case

Wet- en regelgeving raakt ook jouw bedrijf

De nieuwe EU-regels, zoals de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD), verplichten grote bedrijven om transparant te rapporteren over duurzaamheid. Dit heeft ook impact op mkb-bedrijven, want grote ondernemingen halen informatie op bij hun leveranciers, zoals jij. Misschien heb je al vragenlijsten ingevuld over je CO2-uitstoot of materiaalgebruik. Ook komen er andere regels aan, zoals de zero-emissiezone, energielabels voor bedrijfspanden en maatregelen tegen greenwashing.

Het is slim om zelf al je duurzame inspanningen en resultaten in kaart te brengen. Daarmee kun je je voorbereiden op vragen van klanten en leveranciers en laten zien dat je proactief bezig bent.

Banken en investeerders willen duurzaam bewijs

Als je binnenkort een lening wilt aanvragen, kun je erop rekenen dat je bank niet alleen naar je financiële cijfers kijkt. Duurzaamheid speelt een steeds grotere rol. Banken vragen bijvoorbeeld naar je CO2-uitstoot, diversiteit in je team en hoe je omgaat met maatschappelijke thema’s.

Door nu alvast te werken aan een duurzaamheidsstrategie, maak je het voor banken en investeerders gemakkelijker om jou te ondersteunen.

Duurzaamheid maakt je aantrekkelijker voor klanten en werknemers

Bij aanbestedingen en offertes kan duurzaamheid het verschil maken. In branches zoals transport, bouw en retail zijn certificaten zoals de CO2-Prestatieladder of ISO 14001 vaak een vereiste. Klanten en opdrachtgevers kiezen steeds vaker voor bedrijven die aantoonbaar duurzaam werken.

Daarnaast kiezen jongere werknemers bewust voor bedrijven die een positieve impact maken. Door te laten zien dat jij je inzet voor duurzaamheid, trek je talent aan dat echt het verschil wil maken.

Hoe pak je het aan?

De eerste stap is om intern duidelijk te maken dat duurzaamheid een prioriteit is. Laat dit doorklinken in je missie en visie, en vorm een team dat zich hierop richt. Ga in gesprek met je leveranciers en klanten om te ontdekken wat zij belangrijk vinden en waar je verbeteringen kunt doorvoeren.

Breng in kaart wat je al doet en wat beter kan. Denk bijvoorbeeld aan het verminderen van energieverbruik, het verduurzamen van je keten of het verbeteren van sociale arbeidsomstandigheden. Stel een concreet plan op en meet de voortgang.

Je kunt ook kijken naar subsidies en groene financiering om je duurzame plannen te ondersteunen. Sluit je aan bij een netwerk zoals MVO Nederland of het Online Kenniscentrum Duurzaam Ondernemen om ideeën en kennis uit te wisselen.

Wat zijn de voordelen van een duurzame strategie?

Bedrijven die duurzaamheid serieus nemen, plukken daar de vruchten van. Ze boeken financieel succes, krijgen toegang tot gunstige financieringen, hebben gemotiveerde medewerkers en een sterke reputatie. Bovendien zijn ze beter voorbereid op toekomstige uitdagingen en regelgeving.

Wil je weten hoe jij jouw bedrijf kunt verduurzamen en tegelijkertijd kansen kunt benutten? Neem dan contact op. Samen maken we jouw bedrijf klaar voor de toekomst.